私たちのストーリー
見逃された機会から管理された成功へ
数年前、ソフトウェアエンジニアとして困難な就職活動を経験し、そのフラストレーションと非効率性を直接体験しました。これがきっかけとなり、求職者と採用担当者双方に透明性と効率性をもたらすジョブアプリケーションマネジメントシステム「Jobsflow」が誕生しました。私たちの目標は、就職活動をより簡素化し、効果的にすることです。私たちのチームは、ジョブアプリケーションマネジメントシステムを改善し続け、求職者と雇用主のコミュニティをサポートすることに尽力しています。
シャモド・ラクール
Jobsflow創業者
私たちの使命とビジョン
採用における透明性を最前線に
私たちの使命は、企業が適切な候補者を採用できるよう支援し、卓越した透明性のある候補者体験を提供することです。私たちが展望するのは、採用が透明で効率的、かつAIを活用した世界です。
すべての応募者が自分の立場を把握できるよう、完全な可視性を提供する使いやすいユーザーインターフェース
カレンダーとビデオが統合された最高の面接体験
AIを使用して最適な候補者を検索、マッチング、フィルタリングし、迅速に最適な人材を見つける
私たちの価値観
私たちを定義する指針
顧客重視
あなたを念頭に置いたソリューションの提供
透明性
オープンで明確なコミュニケーションへのコミットメント
誠実
すべての取り組みにおいて真実を守る
誠実性
揺るぎない原則と倫理的行動に導かれる
私たちのチーム
私たちの使命を支える人々をご紹介します
Alexander Smirnov
CTO
Heather Douglass
Recruitment Advisor
Sami Kaipa
Startup Advisor
Shamod Lacoul
CEO