Nosotros nos encargamos de la contratación.
Tú tomas la decisión final.

Una visión detallada de cómo nuestro equipo potenciado por IA gestiona los procesos, aplica el cumplimiento normativo y preselecciona talento excepcional, integrándose de forma nativa en tu flujo de trabajo actual.

Reservar una demo
Liam Carter, Product Designer, 26% matched applicant card
Sophia Bennett, diseñadora de interacción, tarjeta de candidata con 51 % de coincidencia
Chris B., candidato destacado, diseñador de producto, tarjeta de candidato con 96 % de coincidencia
Noah Ramirez, diseñador visual, tarjeta de candidato con 56 % de coincidencia
Isabella Nguyen, Experience Designer, 32% matched applicant card

Encontrar a la persona adecuada no debería implicar revisar cientos de currículums, coordinar varias rondas de entrevistas y dedicar semanas solo para identificar a los pocos candidatos que realmente merecen el tiempo de tu equipo.

Contratar no debería ser tan difícil.

Se dedica demasiado tiempo a revisar currículums, coordinar entrevistas y gestionar tareas repetitivas de contratación. Estos obstáculos ralentizan a tu equipo y dificultan encontrar al candidato adecuado.

Cientos de candidaturas

Una sola vacante puede atraer cientos de candidaturas, lo que hace difícil identificar rápidamente a los perfiles cualificados sin dedicar horas a revisar cada currículum manualmente.

Nuestras soluciones

Filtramos automáticamente cada candidatura según tus criterios de contratación y clasificamos a los candidatos por relevancia, para que los expertos humanos solo revisen a los más cualificados.

Revisión manual de currículums

Los equipos de contratación dedican incontables horas a leer currículums, comparar cualificaciones y filtrar candidatos antes de poder siquiera iniciar conversaciones relevantes con las personas adecuadas.

Nuestras soluciones

La IA evalúa cada currículum según los requisitos del puesto y genera una lista priorizada que permite a los expertos humanos centrarse solo en candidatos cualificados.

Coordinación de entrevistas

Gestionar agendas, disponibilidad, recordatorios, cambios de fecha y comunicación a lo largo de varias fases se convierte rápidamente en una carga administrativa repetitiva.

Nuestras soluciones

Coordinamos cada entrevista, desde la programación hasta los recordatorios y la comunicación con los candidatos, para una experiencia de contratación fluida y sin esfuerzo manual innecesario.

La IA hace el trabajo pesado.
Las personas deciden.

Cada recomendación viene con la historia completa.

Las decisiones de contratación no deberían basarse en una única puntuación ni en un resumen breve. Cada candidato preseleccionado incluye un informe de entrevista completo con evaluaciones de IA, observaciones de los expertos humanos, resultados de pruebas técnicas, grabaciones de entrevistas, transcripciones y tarjetas de puntuación detalladas. En lugar de adivinar si alguien encaja, tu equipo obtiene todo el contexto necesario para decidir más rápido y con más confianza.

Informe de ejemplo de evaluación de entrevista con IA que muestra la puntuación, el desglose de criterios y los detalles de la entrevista

Evalúa a los candidatos con una red de confianza de expertos verificados según tus criterios de evaluación

Conecta con profesionales con experiencia que validan competencias, realizan evaluaciones dirigidas por expertos y te ayudan a tomar decisiones de contratación seguras y conformes.

Evaluación de candidatos por personas

Los mejores candidatos son entrevistados y evaluados por expertos verificados.

Cumplimiento garantizado

Mantén una contratación justa, transparente y conforme mediante evaluaciones dirigidas por expertos.

Talento verificado por expertos

Contrata a candidatos cuyas competencias han sido validadas por profesionales del sector.

Diseño y estrategia de flujos de trabajo

Diseña flujos de trabajo con IA junto a expertos que entienden tu sector y tu operativa.

Validación y control de calidad

Garantiza que los flujos de trabajo con IA sean revisados y optimizados por profesionales verificados.

Experiencia específica del sector

Accede a especialistas en RR. HH., Legal, Finanzas, Sanidad, Ingeniería y más.

Esto es lo que su equipo obtiene a cambio.

Nos encargamos del trabajo repetitivo detrás de cada contratación, desde revisar cientos de solicitudes hasta realizar entrevistas, para que su equipo pueda concentrarse en elegir a la persona adecuada.

1

Informe completo del candidato

Un único lugar para las puntuaciones de la IA, grabaciones de entrevistas, transcripciones, notas de los expertos humanos y comentarios técnicos.

100%

Cobertura total de entrevistas

Todos los candidatos preseleccionados siguen el mismo proceso de contratación estructurado, lo que garantiza evaluaciones consistentes, comparaciones justas y decisiones de contratación más seguras.

5

Finalistas calificados

En lugar de revisar cientos de solicitantes, su equipo recibe una lista corta cuidadosamente seleccionada con los candidatos más sólidos, listos para la entrevista final.

100+

Solicitudes procesadas

Cada vacante puede atraer cientos de solicitudes. Revisamos, filtramos y evaluamos a cada candidato para que su equipo solo dedique tiempo a las personas más calificadas.

2×

Decisiones de contratación más rápidas

Al completar de antemano la búsqueda, la selección y las evaluaciones iniciales, su equipo puede pasar de la lista corta a la contratación mucho más rápido.

4+

Etapas de evaluación

Cada candidato completa varias rondas de selección, entrevistas y evaluaciones antes de ser recomendado a su equipo de contratación para su consideración.

0

Selección manual

Su equipo ya no dedica horas a revisar currículums o filtrar solicitudes manualmente. Nosotros nos encargamos del trabajo repetitivo de principio a fin.

24/7

Acceso a los datos de los candidatos

Los agentes de IA examinan continuamente las solicitudes mientras expertos humanos supervisan cada etapa, manteniendo su proceso de contratación en marcha sin demoras innecesarias.

Dejen de revisar currículums. Empiecen a conocer a los finalistas.

Deje que Jobsflow se encargue del sourcing, la selección y la evaluación, para que su equipo solo dedique tiempo a los candidatos que realmente vale la pena contratar.

Hable con nuestro equipo
Panel de ofertas de empleo de Jobsflow mostrado en un portátil sostenido por una mano

Cumplimiento normativo integrado en cada paso de su proceso de contratación.

Contratar con IA requiere algo más que velocidad: requiere confianza. Jobsflow mantiene visible cada interacción con el candidato, desde el momento en que se postula hasta la decisión final de contratación. El consentimiento, las entrevistas, las evaluaciones y los comentarios se capturan durante todo el proceso, brindando a su equipo total confianza en cada decisión.

Con flujos de trabajo de cumplimiento integrados y supervisión humana, Jobsflow le ayuda a crear un proceso de contratación justo, explicable y responsable. Su equipo obtiene la eficiencia de la IA mientras mantiene la transparencia y la rendición de cuentas que exigen las normativas de contratación actuales.

Gestión del consentimiento

Los candidatos otorgan un consentimiento claro antes de que comiencen las entrevistas, grabaciones y evaluaciones.

Registro de auditoría

Cada actividad, evaluación y decisión del candidato queda registrada para una visibilidad completa.

Entrevistas grabadas

Todas las entrevistas se graban y transcriben, facilitando revisiones más sencillas y transparentes.

Verificación de identidad

Verifique la autenticidad del candidato antes de avanzarlo en el proceso de contratación.

Preparado para la normativa

Diseñado para respaldar los requisitos de contratación modernos en distintas regiones e industrias.

Escucha a las personas que usan Jobsflow

Sami Kaipa

CTO @ Tingono

Cuando necesitábamos contratar rápidamente a un ingeniero de datos, Jobsflow.ai nos dio la combinación perfecta entre la eficiencia de la IA y el acompañamiento cercano de su equipo. Encontramos más de 300 candidatos, agilizamos la preselección y gestionamos un proceso sin fricciones desde la publicación hasta la contratación. La interfaz es intuitiva, y contar con el equipo guiándonos en cada paso hizo que todo el proceso fuera notablemente rápido y fluido. ¡Estamos encantados de asociarnos con Jobsflow.ai para el reclutamiento integral de nuestras próximas contrataciones!

Katelyn E.

Recruiter @ Brisk Talent

Jobsflow.ai ha cambiado por completo la forma en que validamos el talento. Que los candidatos sean evaluados por expertos verificados del sector nos da mucha más confianza que basarnos solo en currículums o filtros automáticos. La calidad de nuestras decisiones de contratación ha mejorado notablemente.

Heather D.

Reclutadora

Las evaluaciones dirigidas por expertos se han vuelto una parte esencial de nuestro proceso de contratación. Nuestro equipo recibe información detallada y específica del sector que nos ayuda a identificar candidatos con las habilidades prácticas adecuadas, no solo con currículums impresionantes.

Nick T.

Buscador de empleo

Con Jobsflow.ai, ya no hay incertidumbre o ansiedad por esperar. Es tan tranquilizador ver el progreso de mi solicitud en tiempo real. Esta plataforma realmente ha simplificado mi búsqueda de empleo, y no podría estar más feliz con la transparencia que proporciona.

Preguntas frecuentes

Encuentra respuestas claras a las preguntas más habituales sobre nuestra plataforma, funciones y servicios para usar el sistema con confianza.

Jobsflow combina agentes de IA con un equipo dirigido por personas para gestionar su proceso de contratación de principio a fin: búsqueda de candidatos (si la necesita), cribado de todas las candidaturas según sus criterios, entrevistas estructuradas con IA y/o con personas, evaluaciones técnicas a cargo de expertos del sector verificados y una lista final de finalistas con documentación completa (puntuaciones, transcripciones, grabaciones y notas de los expertos humanos).

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